C – Sociální právoOtázka ZD1401626, 2 body
Z jakých důvodů může dát zaměstnanec výpověď z pracovního poměru?
- z důvodů uvedených v pracovní smlouvě
- Správná odpověď: zaměstnanec může dát zaměstnavateli výpověď z jakéhokoli důvodu nebo bez uvedení důvodu.
- jen z důvodů uvedených v zákoníku práce
- zaměstnanec dává výpověď vždy bez uvedení důvodů