Občanské právo – osoby a zastoupeníOtázka VD-P-K4-226, 1 bod
Kdy může dát zaměstnavatel zaměstnanci výpověď?
- na základě rozhodnutí úřadu práce nebo s jeho souhlasem
- Správná odpověď: jen z důvodu výslovně stanoveného zákoníkem práce
- kdykoli i bez udání důvodu